职场人怎样争取年底加薪
又是一年加薪时。经过一年高执行力的辛苦劳作，职场白领们朝九晚五，背负着巨大的工作和精神双重压力，不仅仅是为了工作本身，也为了在年终时候能够得到昆明哪家癫痫医院最好上司认同，看到自己工资卡上的数字直线上升。那么，在公司的加薪名单儿童癫痫能治好吗上，是否也有你的名字呢？
一般来讲，对于一个公西宁治疗癫痫病医院哪家比较好司来
1、公司年度加薪要考虑自己在市场上的总体竞争力和盈利情况。
一个处于成长期、发展势头良好的公司正是处于急需用人之时。在这种情况下，用薪留人则是人力资源部门高管的良策。
2、员工本身的工作表现也是影响因素之一。
为了国际抗癫痫日鼓励表现好的员工癫痫病的检查方法，公司一般会把调薪与员工的工作表现挂起钩癫痫病怎么样治疗来。再次，升职的员工当然也要给予加薪。职位的提升意味着更为重大的责任，价值也相应提升，于是较大幅度的调整也成为可能。
3、基于能力的调薪。
公司认可的与工作相关的能力会带来调薪机会。这些专业技能应该是公司业务需要的，同时是有明显的提升而使公司能够认可的。
但是，很多时候公司对员工的考核并不能做到尽善尽美，也许你会因为平时表现得不够积极或者为人过于低调而被漏掉。这个时候你要学会主动出击，把自己的名字写在加薪名单上，下面的123种方法你可要学仔细！
1能治愈癫痫病的医院、先找自己的直属上司谈一谈。
挑选合适的机会和场合，比如刚刚出色完成一个繁复的项目，大家都对你一谈。看看他对你的评价如何，你所做的所有努力和成果他是否都看在眼里了呢？你要从他这里弄明白，如果你想获得加薪必须做出什么样的贡献，公司是以什么样的标准来为员工加薪的。
2、准备一份记录你成就的备忘录。
记下你过去一年取得的进步，以及同事和上级对你的所有褒奖。你得用你过去的山东癫痫专科医院有那些成绩作为未来你会成功的理由，而不是要表示你过去的表现应该得到回报，而要主张说你的业绩证明你将来能有多么高的价值。
3、在接下来的工作中尽量自愿加班，或者调换部门。
这个时候要表现出你迫切希望满足公司的需求，无论这意味着周末或晚上加班，还是调去其他团队。
4、让你的经理先说出加薪数字。
你提出的理由应该是，鉴于你将会为公司增加价值，所以加薪才是公平的。
最后，如果你的加薪谈判行不通，问问你的经理，他们是否认为你应该比现在挣得更少。指出通货膨胀实际上降低了你薪水的价值。如果公司不能直接石家庄最好的癫痫病医院哪里比较好癫痫治疗专科医院给你加薪，那么你可以提议给你额外的假期，或是汽车津贴等额外福利。
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